Det viktigste ansvaret for en dataintegritetsanalytiker er å styre selskapets datadata ved å overvåke sikkerheten. For å sikre at data håndteres på riktig måte av autoriserte parter, registrerer dataintegritetsanalytikksporene som angir hvem som har tilgang til hvilken informasjon bedriftens datasystemer har på bestemte tidspunkter. Dataintegritetanalytikeren vurderer og analyserer denne informasjonen for å beskytte selskapets datareserver. For å bevare sensitiv informasjon fra selskaper, sikrer dataintegritetsanalytikeren at brannmuren og sikkerhetssystemene er oppdaterte for å beskytte seg fra de stadig skiftende metodene til data miners og andre personer som kan forsøke å få tilgang til filer eksternt eller internt.

En dataintegritetsanalytiker er ansvarlig for å sikkerhetskopiere selskapsfiler på en sikker måte som beskytter alle versjoner av data på alle lagringsenheter. Ved å overvåke selskapets datasystemer sikrer dataintegritetsanalytikeren at selskapets ansatte bruker interne informasjonskilder på riktig måte. Som dataintegritetsanalytiker har kommandoen over store mengder mulig sensitiv informasjon, må arbeidstakerne holde seg til høye standarder for konfidensialitet og overholde de restriksjoner et selskap anser passende for bruk og lagring av data. Dataintegritetanalytikeren må være personlig ansvarlig for tilgang og eksponering mot informasjonen som blir beskyttet og regulerer sikkerhetsklaringen til alle ansatte i et firma.

For å holde seg oppdatert med alle mulige trusler om brudd på datasikkerhet, kan dataintegritetsanalytikeren bli pålagt å delta på relevante konferanser og andre utdanningsarrangementer, inkludert konferanser sponset av sikkerhetsproduktleverandører. Dataintegritetsanalytikeren kan også delta på messer for å lære om datasikkerhetsprodukter som kan kjøpes av selskapet for å opprettholde årvåken styring over sikkerhetsprotokoller.

Gjennomsnittlig lønn

Gjennomsnittlig lønn for en dataintegritetsanalytiker er $ 52 000, med et flertall stillinger tilgjengelig i nedre del av lønnsskalaen på $ 40 000 og færre stillinger tilgjengelig på den høyere enden på $ 80, 000. Senior stillinger i denne rollen vil trolig betale mer. Posisjoner er tilgjengelige over hele USA i byer som Atlanta, New York City, Chicago og St. Louis.

Erfaring og utdanning

En dataintegritetsanalytiker forventes å ha jobbet i denne stillingen eller en med relaterte oppgaver og funksjoner i ett til fem år i bransjen som ansettelsesselskapet er involvert i. Ansette ledere innen finansiell tjenesteyting vil trolig foretrekke dataintegritetanalytikere som har tidligere arbeidserfaring i finansielle tjenester, da forståelse av konseptene i en bransje er sannsynlig å være integrert i vellykket gjennomføring av arbeidsoppgaver.

Et firma som ansetter en dataintegritetsanalytiker, kan søke en kandidat som har en bachelorgrad i datavitenskap, informasjonsteknologi, helseinformasjons teknologi eller et relatert felt. Noen ansettelsesfirmaer kan akseptere tilstrekkelig erfaring i feltet når en kandidat ikke har en grad eller har en ikke-relatert grad.

Ferdigheter

Ulike selskaper kan ha egne krav til sertifiseringer som viser kompetanse innen datavitenskap. Arbeidsgivere i helsefeltet kan kreve at kandidatene har et Sertifisert Helse Data Analyst (CHDA) sertifikat. Hvis kandidaten søker en stilling på helseområdet, er det sannsynlig at kjennskap til vanlige helseplaner for informasjonsteknologi kreves. På samme måte vil hver bransje sannsynligvis ha sine egne systemer som ofte brukes.

En dataintegritetanalytiker bør ha mulighet til å utføre datakartlegging som sporer datalagring og tilgang til data som holdes innenfor bestemte sikkerhetsnivåer av ansatte eller divisjoner i selskapet. For å fremme vellykket tilgang til data av de partene som trenger å bruke den, bør dataintegritetsanalytikeren ha muligheten til å opprette og formidle gjennomsiktige databaser. Informasjon som er integrert i nøkkelfunksjonene til ansatte i andre avdelinger, bør være tilgjengelig gjennom struktur av datareserver.

Høy kommunikasjonsferdighet er et must for en kandidat som ønsker å fylle denne stillingen. Avhengig av behovene til ansettelsesfirmaet, kan en dataintegritetsanalytiker bli bedt om å standardisere bedriftsdata eller tegne analytisk informasjon fra tilgjengelige data. Dataintegritetsanalytikeren bør være komfortabel med alle formater av data og konvertering av data fra ett format til et annet for å muliggjøre standardisering og tilgang til ansatte.

En dataintegritetsanalytiker kan forventes å jobbe i lengre perioder uten tilsyn fra en leder. På samme måte bør en potensiell dataintegritetsanalytiker være komfortabel å tolke og gjennomføre retninger for et selskap uten overdreven ytterligere avklaring fra ledelsen. Tidligere eksponering for datasikkerhet og datavitenskap skal gjøre det mulig for dataintegritetsanalytikeren å skille mellom ondsinnet og godartet atferd i datasystemer, og vite hvilke sikkerhetsprotokoller som bør tas for å forbedre dagens sikkerhetstiltak, samt implementere nye brannmurer og antivirus programvare. En dataintegritetanalytiker må ha tilstrekkelig forståelse for de ulike metodene for å hindre brudd og tilgjengelig programvare for å gjøre lyddømmende krav til ny programvare som skal implementeres i dagens systemer.

En kandidat må ha evne til å jobbe for lengre perioder av uavhengig eller i en lagstilling, avhengig av behovene til ansettelsesfirmaet. En person som aksepterer denne stillingen, kan lede eller være en del av et selskaps datarteam og være komfortabel å danne samarbeidsforhold med medarbeiderne.

Job Outlook

Dette er et voksende felt, og etter hvert som flere og flere bedrifter trenger å beskytte sensitive data og lage databaser som gjør det enkelt å få tilgang til firmaopptegnelser og filer for ansatte, er det større etterspørsel og nødvendighet for data integritet analytiker posisjon.Store og mellomstore bedrifter kan outsource deres behov for data til tredjeparter, men ettersom dataarkinformasjon blir stadig mer privat, øker selskapene innsats for å ansette egne dataintegritetanalytikere. På samme måte, ettersom denne posisjonen blir mer integrert i de ulike selskapenees grunnleggende forretningsfunksjoner, er det sannsynligvis at posisjonenes gjennomsnittslønn kan øke ettersom større bedrifter betaler mer konkurransedyktige lønninger til de mest kompetente personer for å beskytte selskapsdata.