a:

Variabel kostnad er et økonomisk begrep som refererer til en utgift et selskap står overfor som varierer på grunnlag av faktorer som er inkonsekvente fra måned til måned, for eksempel lønnskostnader for timepersonell, lagerkostnader og overtid lønn. Variable kostnader påvirkes av elementer i selskapets normale forretningsområde som varierer avhengig av hendelser både innenfor og utenfor kontrollen.

Et selskaps variable kostnader er svært avhengige av arten av den aktuelle virksomheten og er ofte unik fra bedrift til selskap. For eksempel, i et call center-miljø, inkluderer variable kostnader vanligvis trening på grunn av høy slitasje, nye headset for å erstatte ødelagt utstyr og sporadisk overtid basert på periodiske høye samtalevolumer. En butikk vil derimot sannsynligvis ha variable kostnader knyttet til lagerbeholdning og mer forutsigbare overtidskostnader i travle årstider.

Semi-variable kostnader er delvariabel og en del faste kostnader. Faste kostnader er utgifter som er de samme fra måned til måned, som leie og forsikring. Semi-variable kostnader varierer over tid, men har en eller flere komponenter som ikke endres. For eksempel er timelønnskostnader ofte semi-variable. Mens arbeidstakernes timepriser er faste og ikke endres fra en periode til en annen, kan overtidskostnader variere mellom perioder basert på selskapets behov.

Variable kostnader, inkludert halvvariable kostnader, og faste kostnader er de to hovedtyper av driftskostnader, som er den totale utgiften et selskap oppstår over en bestemt tidsperiode. Forstå hvilke kostnader som er faste og hvilke som er variable, er en viktig del av kostnadsregnskap og økonomisk analyse. Disse faktorene påvirker selskapets budsjett, økonomiske resultater og generelle økonomiske stilling.