Controllership er en attraktiv og potensielt lukrativ karrierevei for regnskapsførere og ambitiøse regnskapsstudenter. Kontrollører analyserer og utvikler finansiell informasjon, skiller seg fra tradisjonelle regnskapsførere ved sin fremadrettede tilnærming; regnskapsførere, derimot, vurderer generelt kun tidligere økonomiske resultater.

Hver kontrollerjobb er unik, men det er universelle ferdigheter og kvalifikasjoner som enhver seriøs kandidat skal ha. For eksempel trenger hver kontroller en høyskole grad, helst i økonomi eller regnskap. De fleste åpninger krever en mastergrad i bedriftsøkonomi (MBA) og / eller en sertifisert offentlig regnskapsfører (CPA) betegnelse.

Mange kontrollører tilbrakte år som revisorer eller regnskapsførere med Big Four firmaer. Moderne kontroller begynner faktisk etter noen år som assistentkontroller. Imidlertid er det titusenvis av kontrollerstillinger i USA. Noen jobber for ideelle organisasjoner, noen med fortjeneste og fortsatt andre i offentlig kapasitet. Dette mangfoldet gjør det mulig å stige opp til en kontrollerposisjon uten å følge en karrierevei med standard, kakeskjærer.

En finansinspektørs rolle i en organisasjon

Kontrollører arbeider enten med eller direkte under en organisasjons finansdirektør, og gir nøkkel finansiell informasjon med et øye på fremtidig ytelse. Mens den tradisjonelle rollen som en regnskapsfører er å vise historisk informasjon på en pålitelig måte, er en kontrollørs rolle å forutse og fremheve kommende problemer.

Styrerne bidrar til å strukturere kostnadsstyring og strømlinjeforme inntekter ved å blande firmaets nåværende evner med markedsverdenen. Tanken er å forstå økonomiske mål og gjøre dem oppnåelige.

Spesifikke oppgaver av finansielle kontrollører

Hver kontroller har to primære funksjoner, selv om enkelte selskaper kan kreve mer eller mindre enn det som er normalt. En kontroller er ansvarlig for å overvåke gjennomføringen av interne kontrollrevisjoner, med særlig fokus på mulige feil eller svindel. Den andre primære jobben hos en kontroller er å utvikle og gjennomføre en operativ strategi for finansgruppens daglige virksomhet.

Kontrolleren må ta kontroll over månedlige, kvartalsvise og årlige finansielle kontoer. Kontrollører styrer gjeld, fordringer, lønn, kontroller og - kanskje viktigst - interdepartmental kommunikasjon.

Ferdigheter og kvalifikasjoner

Dette er en analytisk posisjon, og det krever en fast forståelse av regnskaps- og forretningskonsepter. Controllers avgrense sine tekniske ferdigheter gjennom år med detaljert regnskap og / eller revisjonsarbeid. En stor del av enhver kontrollansvarlig jobb er å forene selskapets budsjett med realistiske resultater (kjent som "budsjett vs.faktisk "i bransjen") til ledende ansatte, og det betyr å forklare hvordan prosesser arbeid og tall beregnes.

Siden styremedlemmer blir ansett som en del av ledelsen, må de utvikle den slags myke ferdigheter som organisere, motivere og oppnå respekt fra ansatte. Interesserte studenter bør vurdere kurser i ledelsesfinansiering, atferdsstudier og bedriftsledelse. Nåværende fagpersoner kan søke mentorer eller ta individuelle kurs i effektivt lederskap.

Utenfor en CPA eller MBA, kan aspirerende kontrollører vurdere en sertifisert ledelseskonsulent (CMA) eller en Chartered Financial Analyst (CFA) tittel.

Hvordan bli assistentkontroller

Den vanligste banen til kontroller omfatter en flerårig tjeneste som assistentkontroll. De fleste assisterende kontrollører kommer fra revisjons- eller kostnadskontrollbakgrunn , og mange har allerede CPA-sertifiseringer. En nåværende assistentkontrollant som er interessert i karriereutvikling, bør vurdere å legge til en kandidat e grad, for eksempel en MBA, til hennes CV.

Noen arbeidsgivere legger særlig vekt på erfaring i sin bransje; Det kan ikke være nok å ha en sterk teknisk forståelse av stillingen. I tillegg til regnskapskunnskap må de fleste assistentkontrollere vise kompetanse med økonomistyringsprogramvare.

I tillegg til å ha det rette ferdighetssettet, er den beste måten å bli ansatt som assistentkontrollør, å forstå selskapet og næringen grundig. Den største separasjonen mellom regnskapsførere og kontrollører er i fokus og markedsforståelse, og arbeidsgivere trenger noen som kan ta beslutninger basert i virkeligheten.

Tidslinje

Ingen starter som en kontroller rett ut av college, og det kan ta mange års dedikert arbeid å tjene tittelen. Standardruten innebærer fire års grunnskole, med hovedvekt på økonomi eller regnskap, etterfulgt av en MBA, arbeid hos et Big Four-firma, mulig arbeid som regjeringsrevisor og høyere regnskapsarbeid, bare for å bli assistentkontroller. Det er sannsynligvis en 12 til 20 årig vei til kontrollerskap.