Pensjons- og helsesystemer varierer sterkt over hele verden. Den 2014 Melbourne Mercer Global Pension Index sammenlignet og rangert pensjonssystemene i 25 land over hele Amerika, Europa og Asia Pacific basert på hvert systems tilstrekkelighet, bærekraft og integritet. For helsevesenet rangerte Commonwealth Funds siste rapport "Mirror, Mirror on the Wall - 2014 Update" 11 land, med tanke på helsetjenesterskvalitet, tilgang, effektivitet, egenkapital og sunt liv (dvs. dødelighet til medisinsk behandling, spedbarnsdødelighet og helse forventet levetid ved 60 år). Her ser vi på de fem største landene som ble vist på begge lister, og gir en uoffisiell rangering av landene med de beste pensjonsplanene.

Australia

Australia rangerte andre i 2014 Mercer Global Pension Index i 2014 med en samlet indeksverdi på 79. 9. Pensjonssystemene består av en inntektsbasert, aldersbasert pensjonsfinansiert av regjeringen, et obligatorisk bidrag fra arbeidsgivere til et privat fond, og frivillige bidrag til et privat pensjonsfond. Selv om Australias poengsum forbedret flere poeng i løpet av 2013, konstaterer indeksen at pensjonssystemet kan forbedre seg ved:

- 9 -> Innføring av krav om at en del av pensjonsytelsen skal tas som en inntektsstrøm

• Økt arbeidsstyrke deltakelse blant eldre arbeidstakere

• Økning av pensjonsalderen etter hvert som forventet levealder øker

• Økning av minimum Åpen alder for å motta fordeler fra private pensjonsordninger

• Australia har et offentlig finansiert universelt helsevesen og et privat helsevesen. En 1,5% Medicare-avgift bidrar til å finansiere det offentlige systemet, og en tilleggsavgift på 1% belastes høyinntektstakere som ikke har privat forsikring. Australia rangerte nummer fire totalt i Mirror, Mirror-rapporten, med nummer to mål for Quality Care.

- Sveits

Sveits er rangert som femte i pensjonsindeksen med en samlet indeksverdi på 73. 9. Sveits pensjonsinntektssystem inkluderer en inntjeningsrelatert offentlig pensjon som har en minimumsverdi, en obligatorisk yrkesverdi pensjonsordning med bidrag som øker som alder øker, og frivillige pensjonsordninger. Indeksen bemerker at Sveits rangering kan økes med:

Innføring av krav om at en del av pensjonsytelsen skal tas som en inntektsstrøm

Tilbakebetaling av preferansebeskatning av engangsbeløp i forhold til pensjonsutbetalinger

• Økning av pensjonsalderen etter hvert som forventet levealder øker

• Begrenset tilgang til midler før pensjonering

• Alle borgere i Sveits er garantert helsetjenester. Alle borgere må kjøpe grunnleggende helseforsikring, og private forsikringsselskaper må tilby dekning til alle borgere.Valgfrie private "utfyllende" forsikringspolicyer gir dekning for visse behandlinger som ikke inngår i grunnforsikringen. Sveits rangerte andre overordnet i Mirror, Mirror-rapporten, med en første plassering i kategorien Timeliness of Care.

• Nederlandsk

Nederlandene rangerte tredje i pensjonsindeksen med en samlet indeksverdi på 79. 2. Pensjonsinntektssystemet bruker en fast offentlig pensjon og en delvis obligatorisk tjenestepensjon knyttet til inntekter og industriavtaler. De fleste medarbeidere i Nederland er medlemmer av disse yrkesplanene, som er bransjebaserte ytelsesbaserte planer; Pensjonene er basert på gjennomsnittlig inntekt for levetiden. Indeksen finner at den samlede indeksverdien kan forbedres med:

Gjennomføringen av en minimumsalder for tilgang for å bevare fordelene for pensjonering

Økt husholdningsbesparelse

• Økt arbeidsstyrke deltakelse blant eldre arbeidstakere

• Økt medlemsbeskyttelse i tilfelle av svindel, feilbehandling eller leverandør insolvens

• Siden 2006 må alle innbyggere (og utlendinger som betaler nederlandsk inntektsskatt) kjøpe helseforsikring, og forsikringsselskapene må godta alle søkere. Nederland bundet med Tyskland for femte plass totalt i Speilet, Mirror-rapporten, og det andre for Timeeliness of Care.

• Sverige

Sverige er rangert som sjette i indeksen med en samlet indeksverdi på 73. 4. Sveriges pensjonsinntektssystem ble omorganisert i 1999, og det nye systemet er et inntjeningssystem med ideell regnskap. Alle som har bodd eller jobbet i Sverige har rett til pensjon. Pensjonen består av tre deler: inntektsbasert pensjon, premiepensjon og garantipensjon. Inntektsbasert pensjon er hoveddelen og er basert på total levetid inntjening; Garantipensjonen er tilgjengelig for de som har hatt liten eller ingen inntekt. Ifølge indeksen kan Sveriges indeksverdi økes med:

Økning av pensjonsalderen etter hvert som forventet levealder øker

Tillatelse / oppmuntring av arbeidstakerbidrag til arbeidsgiverbaserte planer

• Bedre skatteinnsatser for ansattes bidrag

• Beskyttelse Pensjonsinteressen for begge parter i en skilsmisse

• Helsedekning i Sverige er universell, og helsesystemet må dekke alle lovlige innbyggere. Asylsøkende og uokumenterte barn har rett til helsetjenester, og voksne asylsøkere har tilgang til omsorg som ikke kan utsettes (f.eks. Barnepleie). Sverige er rangert som tredje overordnet i Mirror, Mirror-rapporten, og først i kategoriene Equity and Cost-Related Problem.

• Canada

Canada mottok en samlet indeksgrad på 69. 1, rangert syvende i indeksen. Canadas pensjonsinntektssystem benytter en universell flatpensjon kombinert med en inntektsbasert pensjon, en inntjeningsrelatert pensjon som er oppnådd fra levetidsinntekt, frivillige tjenestepensjonsordninger, samt frivillige individuelle pensjonsoppsparingsplaner. Indeksen antyder at samlet indeksverdi for Canada kan forbedres ved:

Økning av dekning av ansatte i tjenestepensjonsplaner

Økende husholdningsbesparelser

• Innføring av en nasjonal aldersalder for tilgang til pensjonsytelser

• Økt arbeidsstyrke deltakelse blant eldre arbeidstakere

• Canada har et nasjonalt helsevesen som dekker alle provinsielle og territoriale innbyggere for medisinsk nødvendig sykehus, diagnostikk og legetjenester.Omtrent to tredjedeler av kanadiere har privat helseforsikring for å dekke tjenester som ikke inngår i det offentlige systemet. Canada er rangert som tiende samlet i Mirror, Mirror-rapporten og femte i kategorien Cost-Related Problem.

• Bunnlinjen

Hvordan ser USA ut i disse rapportene? Den var rangert som 57. 9 i pensjonsindeksen, og satte den på 13. plass ut av 25 land, under Irland og over Frankrike. I speilet, Mirror-studien, ble det rangert av 11 land. Dens beste rangering var tredje i Elective Care.