Ifølge premieøkningene for helseforsikring øker de amerikanske familier av presidentens lederkontor (EOP), helsepremier øker raskere enn de fleste amerikanernes inntekt. I et forsøk på å gjøre helsetjenesterskostnadene mer overkommelige, ble prisen for omsorgslov (ACA) vedtatt i mars 2010. Basert på en dataanalyse av EOPs september 2009-rapport, Freedom Partners, en ikke-partiell organisasjon som fremmer fordelene ved frie markeder og et fritt samfunn, sier at ACA har ennå ikke nå sitt mål.

Helseforsikringspremiene økte med 9,4% fra 2010-2011, det første året etter at ACA ble passert, og har fortsatt å stige. Gjennom hele landet økte gjennomsnittlig årlig familiepremie for en arbeidsgiverbasert plan 4,2% til 17,545 dollar. På statsnivå har premier i gjennomsnitt økt 28% fra 2009 til 2014.

Økning av finansiell byrde > Fra og med 2003 har ansatte betalt høyere premieandeler for arbeidsbasert helseforsikring. Større kostnader utenom lommen, spesielt fradragsberettigede, har bidratt til arbeidernes økonomiske byrder ettersom arbeidsgivere søker å kontrollere sine egne helsekostnader. I tillegg er et større antall arbeidstakere dekket av planer med fradrag enn et tiår tidligere.

Som nevnt i en rapport fra Commonwealth Fund 2014 var den gjennomsnittlige lønnsbetalte delen av en enkelt premieplan i 2003 606 dollar per år, eller 17% av de samlede premiene. I 2013 økte gjennomsnittet til $ 5, 571 årlig, eller 21% av de samlede premiene. I 2003 betalte omtrent halvparten av arbeidsstyrken fradrag for deres helseplaner. I 2013 steg dette tallet til 81%. Gjennomsnittlig fradragsberettiget hadde vokst fra $ 1 079 for en familieplan i 2003 til $ 2, 491 i 2013.

Lagring av personlig inntekt

I 2013 økte personlig inntekt 0,7% mens en familiehelsetjenestepakke økte med 3,8% og en enkelt premieplan økte med 4,8%. Det koster ca 3-4% mer å betale helseforsikringspremier. Legg til at skyrocketingkostnadene på grunn av boliger, mat og andre nødvendigheter mens lønnene mellom 2003 og 2015 økte kun 11%, og det er lett å se hvordan den økonomiske krisen av økende helseforsikringskostnader gir mer økonomisk stress på familier.

Som et resultat blir en større mengde disponibel inntekt brukt til å dekke helseforsikringspremier. Mindre penger er igjen for kortsiktig besparelse, pensjon og andre behov. Familier blir tvunget til å gjøre utfordrende økonomiske offer for å betale for nødvendig helsedekning. Betaling av helsepremie kan bli ubetydelig, og tvinger familier til å betale en skattesvikt som legger til denne byrden.

Utsette doktorges besøk

På grunn av skyrocketingpremier begrenser mange amerikanere sine turer til legen eller går ikke i det hele tatt.På grunn av de høye kostnadene forbundet med kontorbesøk, tester, operasjoner og relaterte utgifter, tror mange familier at de ikke vil ha råd til sine medisinske regninger hvis noe uventet skjer. For disse familiene kan utsikten om å arkivere konkurs raskt bli realitet. Men ved å velge å ikke se en lege, setter amerikanerne seg opp for økt risiko for sykdommer som potensielt kan behandles gjennom tidlig deteksjon.

I mange tilfeller kan familier redusere sine premieutbetalinger ved å bruke elektroniske verktøy for å bestemme kostnadene ved en bestemt test- eller kontorbesøk, få tilgang til en sykepleier eller lege via telefon eller datamaskin, eller velge høyere planavdrag. Men i tilfelle en stor medisinsk hendelse, vil flere penger skyldes før forsikringen vil dekke eventuelle prosedyrer.

Basert på dataene i EOP-rapporten fra 2009, og det faktum at mange amerikanere nekter å se sine leger på grunn av stigende helseforsikringskostnader, oppnår ACA ikke målet om å gjøre helsetjenester rimelig for familier. Lovgivere må gjenopprette og skape en mer effektiv plan som holder penger i familiens budsjetter, i stedet for å ta mer ut for noe som er nødvendig som medisinsk behandling.