Innholdsfortegnelse:
Du har sikkert hørt dette fra dine folk når du vokste opp: "Hvis du bare ville gjøre det jeg forteller deg å gjøre, ville jeg ikke å fortelle deg det samme og over. "
I pensjonsplanleggingsplanen er det de finansielle rådgiverne forteller sine kunder når det gjelder deres 401 (k) planer (eller 403 (b), hvis de jobber for nonprofit). Hvis arbeidsgiveren ønsker å gi deg gratis penger, bør du definitivt ta det. Så hvorfor sier så mange folk nei?
Hva er fangst?
Kanskje det virker for godt til å være sant. Ser det ut som noe som må ha en fangst - som de "Tjen $ 10 000 per måned å jobbe hjemmefra! "Annonser du ser? Det er ikke noe knep. Din arbeidsgiver gir deg i utgangspunktet penger, gratis, ved å bidra til din 401 (k). Akkurat som helseforsikring, er det en del av din sysselsettingspakke.
Vel, det er vanskelig, på en måte: Tilsvarende deler av de midlene du legger inn i 401 (k), koster sannsynligvis arbeidsgiveren din mye mindre enn de eldre pensjonsplanene, som du ikke behøvde bidra i det hele tatt. Din bedrift finansierer ikke lenger hele pensjonen din. De tilbyr å finansiere en del av det; det er en relativ avtale for dem.
"Det er nok ikke så mye, uansett"
Åh, men det er! La oss si at du lager $ 50 000 per år. Din arbeidsgiver samsvarer med 50 cent for hver dollar du bidrar til din plan, opp til 6% av lønnen din. Hvis du gjorde det maksimale årlige bidraget som var kvalifisert for en ansattskamp ($ 3 000), ville arbeidsgiveren gi deg en ekstra $ 1, 500 per år. Over tid som $ 1, 500, lagt til dine fortsatte bidrag og arbeidsgivermatcher, blir en betydelig økning i din 401 (k) vekst.
Det tar ikke hensyn til lønnsøkninger, rentestigning, aksjemarkedsgevinster og andre variabler som kan kjøre den enda høyere. For ideer om hvordan det skjer, Se de beste strategiene for å maksimere 401 (k) .
"Jeg er på et budsjett"
Muligens er den største innsatsen fra folk om deres 401 (k) s dette: "Jeg vil gjerne bidra mer, men jeg har ikke nok penger. "Nesten alle, uavhengig av inntektsnivå, har områder der de kan kutte utgifter. Kan du kutte på funksjonene til din mobiltelefon eller kabelplan? Bestille færre espresso fra hjørnekaféet? Små endringer kan gjøre en stor forskjell. Opptjent kraft på den $ 4 som du brukte på Starbucks er enorm over tid. Hva om vi fortalte deg at investere at $ 4 ville resultere i mer enn 200 dollar over 25 år, forutsatt en 5% årlig rente?
Hva om skattebitt?
Gode nyheter: Din ansattes kamp blir ansett som pretax inntekt. Det betyr at du ikke betaler en skatt på det.Det er sant at du betaler skatt på midlene, og eventuelle investeringsgevinster som har påløpt fra dem, men det skjer ikke før du begynner å ta utdelinger fra kontoen eller utbetale det helt. Og ikke engang da, hvis du ruller den over til en tradisjonell IRA. (For flere tips, se Hvordan minimere skatter på 401 (k) Utbetalinger .)
Bunnlinjen
Mange av de pengebeslutninger du må gjøre i livet ditt, blir ikke kuttet og tørket. Du må veie en rekke alternativer, og de fleste vil fortelle deg å "snakke med en finansiell profesjonell. "Dette er ikke en av dem. Det er en no-brainer. Fond 401 (k) i den grad som vil gi deg hele firmaets kamp. Hvis husholdningenes utgifter er for mye til å bidra maksimalt, se etter måter å redusere dem.
Det er virkelig så viktig å finansiere planen så mye som mulig. Faktisk, i 2015 kan du sette opp til $ 18 000 i 401 (k), pluss ytterligere $ 6 000, hvis du er 50 år eller eldre. Hvis du er spylt nok til å gjøre dette (selv om det er mer enn 6% av det du tjener), er det enda bedre. Når du begynner å se at pensjonskonto vokser, vil du snart spørre: W hy er 401 (k) bidrag begrenset?
Hvordan selge firmaet ditt på en premie
Når bedrifter ønsker å gjøre oppkjøp, er det en god tid å selge firmaet ditt. Men ikke haste for å dra nytte av et positivt økonomisk klima - som pensjonering, å få den beste prisen tar tid og planlegging.
4 Ting å vite om firmaet ditt for å gjøre en vellykket plass til investorer
Lær hvordan du får en vellykket tone for investorer. Uansett bransje, størrelse eller marked, er det noen spørsmål alle investorer må ha besvart.
Hvis en av dine aksjer splitter, gjør det ikke det til en bedre investering? Hvis en av dine aksjer splitter 2-1, ville du ikke da ha dobbelt så mange aksjer? Ville ikke din andel av selskapets inntekter da være dobbelt så stor?
Dessverre nei. For å forstå hvorfor dette er tilfelle, la oss se gjennom mekanikken til en aksjesplitt. I utgangspunktet velger selskaper å dele sine aksjer slik at de kan redusere handelsprisen på aksjene til et utvalg som anses som behagelig av de fleste investorer. Menneskelig psykologi er hva det er, de fleste investorer er mer komfortable å kjøpe, sier 100 aksjer på 10 dollar aksje i motsetning til 10 aksjer på 100 dollar lager.